Žinoma, šis atsidavimas socialinei atsakomybei yra abipusiai naudingas; įmonė gauna gerą reklamą už jų aukas, o finansavimas skiriamas žmonėms ir vietose, kuriems to labiausiai reikia. Tačiau kai kurios organizacijos labiau vertinamos už įvairias programas ir indėlį nei kitos. Norėdami suteikti jums idėją, mes sudarėme sąrašą didžiausių ir nuosekliausių teikėjų.
Taigi, jei norite dirbti pas darbdavį, kuris jaučia stiprų socialinės atskaitomybės jausmą, skaitykite toliau: tai yra labdaringiausios įmonės pasaulyje ...
13. „Coca-Cola“
Bendra 2015 m. Paaukotų grynųjų pinigų suma: 117, 3 mln. USD (87, 5 mln. £)
1984 m. Įkūręs tikslinės įmonės fondą, pasaulinis gaiviųjų gėrimų milžinas teigia nuo to laiko atidavęs daugiau nei 820 milijonų dolerių (611, 6 milijono svarų). Tai patvirtina jos įsipareigojimas kiekvienais metais paaukoti 1% ankstesnių metų veiklos pajamų.
Kalbant apie tai, kur pinigai iš tikrųjų eina, „Coca-Cola“ išvardija tris prioritetines sritis. Tai yra ekonominis įgalinimas ir moterų verslumas; vietos bendruomenių švietimas ir jaunimo ugdymas visame pasaulyje; ir galiausiai prieiga prie švaraus geriamojo vandens ir jo išsaugojimas nepasiturinčiose vietose.
12. Merck
Bendra 2015 m. Paaukotų pinigų suma: 132, 5 mln. USD (98, 8 mln. £)
Farmacijos įmonė „Merck“ nuolat vykdo savo filantropines pastangas, ypač mokslo, švietimo ir aplinkos tvarumo srityse. Pavyzdžiui, bendrovė daug lėšų skiria ligų valdymo tyrimams, taip pat teikia daugybę stipendijų galimybių ir STEM plėtros programas švietimo sistemoje.
„Merck“ taip pat teikia aukas ne vietoje grynųjų, pavyzdžiui, teikia vandens filtravimo įrenginius vietovėse, nukentėjusiose nuo stichinių nelaimių, pavyzdžiui, Tailande ir Filipinuose, ir taip pat suderina individualias darbuotojų įmokas iki 1000 USD (745 £) per metus.
11. Citigroup
Bendra 2015 m. Paaukotų pinigų suma: 142, 8 mln. USD (106, 5 mln. £)
Visame investicinės bankininkystės sektoriuje cirkuliuojančios didžiulės pinigų sumos, nenuostabu, kad daugelis didelių finansų įstaigų dosniai skiria labdarą. „Citigroup“ nėra išimtis - Niujorke įsikūrusi įmonė daugiausiai dėmesio skiria ekonominėms galimybėms jauniems žmonėms, taip pat miesto pertvarkos projektams, sukuriantiems papildomų galimybių mažas pajamas gaunantiems darbuotojams.
„Citigroup“ taip pat aktyviai skatina savanorišką dalyvavimą savo darbo jėgoje, ypač pagal savo programą „Keliai į pažangą“, kai darbuotojai dirba su jaunimu miesto vietovėse, kad įgytų pagrindinių įdarbinimo įgūdžių.
10. Abėcėlė
Bendra 2015 m. Paaukotų pinigų suma: 167, 8 mln. USD (125, 1 mln. £)
Kaip ir galima tikėtis iš tokios progresyvios organizacijos, „Alfabetas“ - „Google“ kontroliuojančioji bendrovė - yra įmonių filantropijos priešakyje. Jie įsteigė „Google.org“ 2005 m., Kad padėtų išoriniam pelnui neimant pelno iš grynųjų pinigų ir panaudojant daugybę pažangiausių „Google“ technologijų, panaudojant duomenis ir mokslinius tyrimus, siekiant suderinti su tinkamiausiais partneriais.
Šis efektyvumo jausmas egzistuoja ir žemės lygmeniu, kai darbuotojo savanorio galimybės yra suderintos su asmens įgūdžiais; „Google“ taip pat suderina asmeninius įnašus, praėjusį dešimtmetį atlikdama 50 mln. USD (37, 3 mln. £).
9. Amerikos bankas
Bendra 2015 m. Paaukotų grynųjų pinigų suma: 168, 5 mln. USD (125, 7 mln. £)
„Bank of America“ inicijavo dvi parašų kūrimo programas per pastaruosius 10 metų, tvirtindamas, kad per tą laiką investavo daugiau nei 200 milijonų dolerių (149, 2 milijono svarų). Šios programos yra skirtos išoriniam ne pelnui apginkluoti priemonėmis, kurių jiems reikia bendruomenės projektams kurti, taip pat siūlo stažuotes ir tobulėjimo galimybes perspektyviems aukštųjų mokyklų studentams.
8. „Microsoft“
Bendra 2017 m. Paaukotų pinigų suma: 169 mln. USD (126 mln. £)
Vadovaujamas vieno garsiausių pasaulio filantropų Billo Gateso, „Microsoft“ labdaringai stengėsi atsiriboti nuo minios; „Microsoft Philanthropies“ buvo įsteigta 2015 m., Kad būtų galima remtis šiuo palikimu, iki šiol pasiekus žandikaulius.
Nors pati kompanija paaukojo 169 mln. USD grynųjų pinigų, „Microsoft“ darbuotojai taip pat surinko 149 mln. USD (111, 1 mln. GBP) pagal individualias aukas 2017 m. Bendrovė taip pat davė daugiau nei 1, 2 mlrd. USD (895, 1 mln. GBP) vertės nemokamą programinę ir aparatinę įrangą. įvairių pelno nesiekiančių asmenų per tą laiką. Tai taip pat nėra susiję tik su fiskaliniais skaičiais; darbuotojai, atidavę puikų legendos įkūrėjo pavyzdį, atidavė beveik 700 000 savo laiko dirbdami prie projektų.
7. „Chevron“
Bendra 2015 m. Paaukotų grynųjų pinigų suma: 168, 5 mln. USD (125, 7 mln. £)
„Chevron“, kaip pagrindinio pasaulinio naftos ir energijos konglomerato, reputacija yra gyvybiškai svarbi investuotojams. Todėl vienas iš būdų, kuriuo jie siekia išlaikyti teigiamą įvaizdį, yra didelis aukojimas įvairioms labdaros tikslams.
Pirmiausia tai remiama ekonominė plėtra tose vietose, kuriose jis gręžiamas, pavyzdžiui, Afrikos vakarinėje pakrantėje. Arčiau namų, „Chevron“ aktyviai naudojasi STEM plėtros galimybėmis švietimo sektoriuje. Anot „Forbes“, naftos milžinas taip pat aukojasi „Clinton Foundation“ ir siekia ekonominių galių Lotynų Amerikos moterims.
6. JPMorgan Chase
Bendra 2017 m. Paaukotų pinigų suma: 250 mln. USD (186, 5 mln. £)
Pastaravęs savo patikos fondą, „JPMorgan Chase“ pastaraisiais metais labai iniciatyviai aukojo pinigus; 2017 m. ši suma siekė 250 milijonų dolerių, įsipareigojant iki 2023 m. investuoti 1, 75 milijardo dolerių (1, 35 milijardo svarų).
Jei norite susitvarkyti dalį pinigų, tuomet įmonė teikia prioritetą aukų prašymams keturiuose specializuotuose sektoriuose: darbo vietų ir įgūdžių, smulkaus verslo plėtros, finansinės būklės ir kaimynystės atgaivinimo.
5. „ExxonMobil“
Bendra 2015 m. Paaukotų grynųjų pinigų suma: 168, 5 mln. USD (125, 7 mln. £)
Dovanojimo kultūra, gyvuojanti dar šeštajame dešimtmetyje, „ExxonMobil“ fondas, perkurtas 2000 m., Nukreiptas į įvairias sritis, kuriose jis labai paaukoja. Šiuo metu tai apima STEM švietimo programų rengimą, moterų ekonomines iniciatyvas ir vis didesnį finansavimą maliarijos tyrimams.
4. „Goldman Sachs“
Bendra 2015 m. Paaukotų grynųjų pinigų suma: 168, 5 mln. USD (125, 7 mln. £)
Niujorke įsikūręs investicijų milžinas, remdamasis savo vidiniu fondu, teigia, kad nuo pat įkūrimo iš viso suteikė 1, 25 milijardo dolerių (932, 4 milijono svarų) dotacijų, bendradarbiaudamas su projektais su tūkstančiais organizacijų, įskaitant Jungtines Tautas.
Pastaruoju metu bankas patyrė daug aukų tiems, kurie nukentėjo nuo Sirijos pabėgėlių krizės, nors daugumą finansavimo vietų rekomenduoja specializuota valdyba, kurioje dirba dabartiniai ir pensininkai vyresnieji darbuotojai.
3. Wells Fargo
Bendra 2017 m. Paaukotų grynųjų pinigų suma: 286, 5 mln. USD (213, 7 mln. £)
Remdamas savo seserinę organizaciją „Wells Fargo Foundation“, finansinių paslaugų teikėjas yra visiškai atsidavęs savo filantropiniam indėliui. Bendrovė daugiausiai dėmesio skiria ne pelno organizacijų, suderintų su jos vertybėmis, finansavimui, ypač socialiniame, ekonominiame ir aplinkos sektoriuose.
Be piniginių lėšų aukojimo, „Wells Fargo“ taip pat siūlo savanorišką darbo jėgą, taip pat teikia pro bono savo paslaugas.
2. „Walmart“
Bendra 2015 m. Paaukotų pinigų suma: 301 mln. USD (224, 5 mln. £)
Turėdamas stulbinančias 500 milijardų JAV dolerių (373 milijardų svarų) pajamas, „Walmart“ gali sau leisti būti dosnus; todėl jų, kaip antrojo labdaringiausio verslo, padėtis šiame sąraše nėra visiškai nuostabi.
Kaip ir daugumos kitų didelių korporacijų, pagrindinis jų filantropijos tikslas yra ekonominis vystymasis, aplinkos tvarumas ir bendruomenių pažangumas vykdant statybos ir dalyvavimo projektus. Jų 2, 3 mln. Darbuotojų taip pat yra aktyvūs, 2016 m. Prisidėję per milijoną savo laiko valandų.
1. Gileado mokslai
Bendra 2015 m. Paaukotų pinigų suma: 446, 7 mln. USD (333, 2 mln. £)
Nedaugelis kompanijų yra tokios pat socialiai sąmoningos ar vaisingos kaip farmacijos milžinė „Gilead“. Remdamiesi savo veikla, jie yra atsakingi už daugybės nacionalinių ir tarptautinių visuomenės sveikatos kampanijų (ypač ŽIV ir hepatito supratimo ir prevencijos) finansavimą, taip pat glaudų bendradarbiavimą su pelno nesiekiančiais ir medicinos specialistais tose srityse, kur jų produktai yra sunkiau prieinami. .
Šis įsipareigojimas plėsti galimybes gauti gydymą, rengti sveikatos priežiūros darbuotojų mokymo programas ir stengtis įveikti socialines bei ekonomines sveikatos priežiūros kliūtis taip pat nemato ženklų, kad bendrovės veikla paveiktų gyvenimą visame pasaulyje.
Kaip matote, svarbesnis daugianacionalinis konglomeratas yra ne tik pelnas. Socialinė atsakomybė taip pat tampa svarbia įdarbinimo ir išlaikymo priemone, nes vis daugiau darbuotojų nori, kad jų darbdaviai ką nors grąžintų.
Ar jūsų įmonė užsiima filantropiniais tikslais? Praneškite mums toliau pateiktuose komentaruose ...
